城本クリニックは1988年に開院した、35年以上の歴史と実績がある美容クリニックです。公式の求人情報では、「やさしさとやる気のある看護師、准看護師を募集しています。」と書かれており、美容に関する悩みを抱えた患者様に寄り添えるだけでなく、自ら学び努力していける方を積極的に求めています。
今回は、城本クリニックの看護師に向いている人の特徴や採用されるためのポイントを詳しく解説します。現役の看護師による口コミもあわせてご紹介いたしますので、ぜひ参考にしてください。
【現役看護師に聞いた】城本クリニックの看護師に向いている人の特徴
現役の看護師が考える城本クリニックの特徴は以下が挙げられました。
・技術力重視
・看護師がクロージングを行う
これらをもとに、城本クリニックの看護師に向いている人の特徴を2つご紹介します。
1.外科を中心に技術力を高めたい
城本クリニックは外科を中心とした技術力を高めたい、最新の美容医療を学びたいという看護師に向いています。
城本クリニックの最大の特徴は、技術力重視のクリニックであること。在籍医師は美容外科、形成外科、一般外科など外科出身者が中心で、美容外科学会や形成外科学会などでの学会発表も積極的に行っています。
カウンセラーやエステティシャンは在籍しておらず、国家資格のある医療従事者がすべての患者様へ対応しています。美容に興味があるというだけでなく、美容看護師として自らのスキルアップに努めたい方であれば、城本クリニックで活躍していけるでしょう。
2.提案やコミュニケーションが得意
美容クリニックでは通常、美容カウンセラーが患者様にカウンセリングを行います。しかし、城本クリニックは医師がヒアリングを行った後で、看護師がカウンセリング～クロージングを行う診察の流れです。
そのため、コミュニケーション能力が高く、提案スキルがある方が向いているといえます。
実際に、城本クリニックの方針には「患者様に最適な方法を提案できる豊富な知識と、患者様の立場に立って考え、行動できる人材が必要だと考えています。」と述べられています。
最適な提案をするには、患者様を第一に考え、要望を十分に聞いて的確に汲み取ることが重要です。患者様が心を開いてくれるようなコミュニケーションができる方であれば、城本クリニックで活躍していけるでしょう。
城本クリニックに転職した看護師の口コミ
次に、城本クリニックに転職した看護師の口コミをご紹介します。
城本クリニックへの転職理由
城本クリニックへの主な転職理由としては以下のような声がありました。
・Aさん（20代前半・女性）
・Bさん（20代前半・女性）
城本クリニックに転職した後に感じたギャップ
城本クリニックに転職した後、ギャップを感じたかどうかについても聞いてみました。
・Cさん（30代前半・女性）
・Dさん（30代後半・女性）
城本クリニックの看護師に採用されるには？
城本クリニックの看護師として採用されるためには、学ぶ意欲があることをアピールすることが重要です。
新しいことに積極的にチャレンジし、城本クリニックが掲げている「美容整形を通して創る、明るく夢のある社会」に貢献していきたい、という思いがあることを強調していきましょう。
自身の強みや長所を活かしてどのように貢献できるかをしっかり伝えることが重要です。
まとめ
城本クリニックの看護師に興味がある方は、美容看護師（ナース）専門の転職エージェント「ビナラボ」へご相談ください。美容クリニックに精通したアドバイザーが、転職に関するサポートを行っています。城本クリニックへのサポート実績もございますので、向き・不向きやアピールポイントなど、実際の情報をふまえたアドバイスが可能です。
